TAIPEI – Konglomerat industri Taiwan, Formosa Plastics Group (FPG), memutuskan menaikkan gaji karyawannya sebesar 4,5 persen pada 2026. Besaran kenaikan ini melampaui usulan serikat pekerja yang sebelumnya meminta penyesuaian upah sebesar 3,66 persen.
Keputusan tersebut diambil dalam pertemuan antara Presiden FPG Wu Chia-chao dengan perwakilan serikat pekerja pada Rabu (15/7). Wakil Kepala Serikat Pekerja FPG, Chen Hung-ju, mengatakan kesepakatan tercapai setelah negosiasi yang berlangsung kurang dari 30 menit.
Pertemuan ini menjadi negosiasi pertama yang dipimpin Wu sejak menjabat sebagai Presiden FPG pada Agustus 2025, menggantikan pendahulunya, Wong Wen-yuan.
Dengan kenaikan gaji tersebut, karyawan FPG diperkirakan akan menerima tambahan pendapatan rata-rata sekitar NT$2.700 atau sekitar Rp1,5 juta per bulan. Perhitungan tersebut didasarkan pada rata-rata gaji karyawan reguler FPG yang mencapai sekitar NT$60.000 per bulan.
Sejumlah media lokal Taiwan melaporkan bahwa kenaikan gaji tersebut akan berlaku surut mulai 1 Juli 2026.
Selain menaikkan gaji pokok, FPG juga menyetujui peningkatan kesejahteraan pekerja melalui tambahan subsidi makan sebesar NT$600 per bulan dan subsidi sewa sebesar NT$5.000 per bulan.
Chen menjelaskan bahwa serikat pekerja awalnya mengajukan kenaikan gaji sebesar 3,66 persen untuk membantu pekerja menghadapi tekanan inflasi. Usulan tersebut juga didasarkan pada mulai membaiknya kinerja keuangan grup setelah sempat mengalami perlambatan.
Pada 2025, FPG hanya memberikan kenaikan gaji sebesar 2 persen karena laba perusahaan saat itu belum menunjukkan pemulihan yang signifikan.
Memasuki semester pertama 2026, kondisi keuangan FPG membaik. Empat perusahaan utama dalam grup, yakni Formosa Plastics Corp., Nan Ya Plastics Corp., Formosa Chemicals & Fibre Corp., dan Formosa Petrochemical Corp., mencatat laba bersih gabungan sebesar NT$108,45 miliar.
Menurut Chen, perbaikan kinerja tersebut menjadi salah satu faktor yang mendorong perusahaan memberikan kenaikan upah lebih tinggi dibandingkan permintaan serikat pekerja.
Kenaikan gaji sebesar 4,5 persen ini juga menjadi yang tertinggi dalam beberapa tahun terakhir. Berdasarkan catatan serikat pekerja, terakhir kali FPG memberikan kenaikan dengan besaran yang sama adalah pada 2022, menandai komitmen perusahaan untuk meningkatkan kesejahteraan pekerja seiring pulihnya kinerja bisnis. (Sumber : fokustaiwan.tw)
